賽普勒斯公布2026年預算案
賽普勒斯財政部在2026年預算案中，闡述年度戰略目標、挑戰與具體措施。
主要戰略目標與挑戰涵蓋整體經濟穩定、財政紀律、金融穩定、公部門生產力，以及因應2026年擔任歐盟理事會輪值主席國的準備工作；同時政策須符合歐盟最新財政治理架構，並支援永續成長與促進就業。
在此架構下，政府將推出多項措施，包括將自2026年整年對弱勢家庭及部分商業用戶提供分級用電補助、特定產品適用零稅率，並自4月1日至年底將家用電力加值營業稅調降至9%。此外，將投入1.085億歐元推動多項符合現代商業需求的改革，包括設立股票型基金(Equity Fund)、設立國家推廣機構、修訂初級與次級法規並任命董事會，同時推進公司法現代化、制定吸引外資及人才策略、導入外人直接投資審查架構、國營事業治理及稅制改革。
在銀行業政策與私人債務管理方面，計劃建立資料交換系統與信貸機構的法律架構、推動以所得為基準的自用住宅房貸利率補貼方案、為弱勢家庭提供不良貸款分期租金方案，並推動賽普勒斯證券交易所民營化。另編列129萬歐元強化反洗錢與反恐融資的風險評估，用於重複進行JX/XT全國性風險評估及行動計畫研擬，並對武器擴散融資風險進行類似作業，以及強化房地產監管，將相關專業人士納入稅務部門監管，並建立行政服務供應商統一監管架構。
該計畫亦納入人力與培訓措施，包括採購服務、軟體與培訓工具，並在英國技術援助下提升組織營運能力。公共行政改革則推動遠距辦公、提供因個人或家庭需求的特定群體縮短工時的規範，以及擴大彈性工作的適用範圍，並持續推進人員培育、公平透明的評核晉升制度與國家薪資體系的調整，保持成長的同時亦強化整體公共服務效能。